519
op twee jaar gesteld (art. 2). Afziende van den gewijzigden vorm der
geneeskundige certificaten, een punt van hoogst ondergeschikt belang,
is het eenige principieele verschil tusschen beide reglementen hierin
gelegen, dat in het nieuwe de verlofstraktementen der luitenants eene
belangrijke verhooging hadden ondergaan en voor de le luitenants
gebracht waren van f 1250 op f 1600 'sjaars, voor de 26 luitenants
van 1000 op f 1350. Yolgens de slotbepaling was het nieuwe
reglement niet van toepassing op de vóór de afkondiging verleende
Verloven, welke beheerscht bleven door de oude bepalingen. Door
deze clausula zouden dus de luitenants, welke nog onder de oude
regeling wegens ziekte met verlof waren vertrokken, o. a. schrijver
dezes, niet deelen in de genoemde traktementsverhooging; eene
ongehoorde onbillijkheid. Immers al is men met verlof, men
is en blijft behooren tot het Indische leger. Wordt dus om de een
of andere reden de financieele positie der ranggenooten verbeterd, zoo
heeft men, mits onder dezelfde omstandigheden verkeerende, rechtens
aanspraak op dezelfde verbetering. Dit spreekt als een boek. Een
dergelijk geval nu deed zich hier voor.
Het nieuwe en oude reglement verleenen onder precies dezelfde
voorwaarden verlof wegens ziekte; alleen kent het nieuwe reglement
een grooter verlofstraktement toe. Degenen welke onder het oude
reglement verlof wegens ziekte hadden bekomen, bevonden zich dus
onder gelijke omstandigheden als zij, wien dit voorrecht eerst na de
afkondiging der nieuwe voorschriften ten deel was gevallen. Ergo
moest de traktements verhooging zich ook uitstrekken tot ons en wel
te rekenen van den dag, waarop het besluit van kracht was geworden
voor de kameraden in Indië. Zulk eene oplossing ware volstrekt niet
in strijd geweest met het algemeen geldende beginsel, dat aan bepalingen
geen terugwerkende kracht mag worden verleend. Men vraagt toch
niet, dat het besluit terugwerkende kracht erlange, als men vraagt, dat
de traktementsverhooging ook hun worde toegekend, die bij de
inwerkingtreding van het besluit verkeerden in het geval daarin voor
zien. Worden de activiteitstraktementen verhoogd, zoo is het aan geen
redelijken twijfel onderhevig of allen, die den betrokken rang bekleeden,
moeten daarin deelen en niet alleen de later aan te stellen. Maar
dan moet het verhoogde traktement ook aan hen ten goede komen,
